Пора повысить зарплату на 20%: как изменились ожидания айтишников после вторжения рф
Резкое падение экономики не сильно повлияло на зарплаты IT-рынка. При этом 15% айтишников увеличили свои зарплатные ожидания на 20%, а 9% специалистов ровно на столько же решили их снизить.
Об этом говорится в исследовании IT-рекрутингового агентства ITExpert.
На какую зарплату рассчитывают айтишники после начала войны
Согласно исследованию, у 9% специалистов в индустрии снизились зарплатные ожидания более чем на 20%, у 6% айтишников — на 10–20%.
Люди стали более уступчивыми по поводу зарплат, поскольку многие компании временно заморозили пересмотр вознаграждения до стабилизации ситуации в стране — или совсем прекратили наем в Украине. Кроме того, сами работодатели не готовы выплачивать максимальные гонорары и бонусы.
В то же время, у 15% представителей сферы повысились требования к зарплате: они хотят получать на 20% больше, чем до полномасштабной войны, а 16% специалистов требуют зарплату на 10–20% выше.
Эксперты объясняют, что это может быть связано с тем, что менять стабильную работу в это время морально сложнее. Также может накладываться всеобщее повышение цен в стране, самостоятельный переезд за границу или релокейт, стремление «подстраховаться» на случай ухудшения ситуации в Украине, увольнения или мобилизации без сохранения рабочего места.
У 53% респондентов ожидания по зарплатам в IT-компаниях не изменились.
В ITExpert приходят к выводу, что рынок труда теперь принадлежит скорее работодателю.
Поэтому такие истории, как на скриншотах ниже, становятся редкостью:
Справка Highload: об исследовании ITExpert
В новости приведена статистика на базе анкет 124 респондентов из сферы IT.
Из них:
- разработчиков – 52%;
- QA — 10%;
- HR-менеджеров и рекрутеров – 9%;
- DevOps Engineer — 6%;
- проджект-менеджеров – 6%;
- Technical Support Specialist — 5%;
- дизайнеров – 5%.
Читайте также: До $2000: какие IT-компании делают выплаты сотрудникам в связи с войной
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: