«Те, що вам здається хаосом, для нього — весела гра»: новий СЕО Twitter може бути радикальнішим за Ілона Маска

Ілона Маска не можна назвати лідером, який піклується про співробітників. Але, здається, він знайшов декого, хто перевершить навіть його. І ця людина буде контролювати Twitter.

Нового СЕО звуть Стів Девіс. Він — блискучий підприємець, який цінує гроші понад усе. Його головна мета — прибуток. Щоб досягти успіху, він готовий на будь-що, зокрема, експлуатувати робітників та знищувати всіх, хто йому заважає. Про це у своєму блозі на Medium пише Луей Рахіл. Передаємо йому слово.

Девіс володів найдивнішим баром у Вашингтоні

До роботи з Ілоном Маском Стів Девіс володів найхимернішим баром у Вашингтоні — Thomas Foolery. Цей бар пропонував дитячі розваги для дорослих: наприклад, на підлозі були намальовані класики, можна було пограти у дитячий варіант дартсу, порозважатися настільними іграми.

Відвідувачам пропонували пригоститися Ring Pops — популярним дитячим смаколиком, який виглядає як пластикове кільце, яке одягають на палець, а замість «коштовного каменю» — льодяник. Фішкою бару також була 10% знижка усім, хто одягнеться, як Карлтон (один з персонажів «Принца із Беверлі-Гіллз», американського комедійного серіалу 90-х років).

Девіс отримав два ступені магістра: перший — з фізики елементарних частинок, другий — з аерокосмічних технологій.

Він приєднався до SpaceX у 2003 році. Відтоді він зробив непогану кар’єру та став найнадійнішим радником Ілона Маска.

У SpaceX Стіва Девіса знали як наполегливого технічного інженера, готового пожертвувати всім заради успіху в бізнесі. Один з інженерів SpaceX згадував про свій досвід роботи з Девісом так: «Він працював по 16 годин на день. І так щодня, протягом багатьох років. Він робив більше, ніж 11 людей, які працювали разом».

Девіс цілком підтримує переконання Маска, що працювати 40 годин на тиждень — для слабаків. Ілон Маск присвячує роботі більше 120 годин на тиждень: «Щоб змінити світ, потрібно тяжко працювати. Якщо бути точним, понад 40 годин на тиждень. Звісно, є легші варіанти, як заробити, проте ще ніхто ніколи не змінював світ, працюючи лише 40 годин на тиждень».

І Маск, і Девіс вважають, що, якщо ви любите те, що робите, то не сприйматимете це як роботу. Ось чому вони ідеально підходять одне одному, і Маск без вагань покладається на думку Девіса. 

Девіс знає, як скоротити витрати та заробити гроші

Коли Ілон Маск запропонував Девісу зробити деталь, яка коштувала $120 тис., маючи бюджет у $5 тис., той погодився.

Він працював місяцями і врешті-решт розробив дизайн, який дозволяв виготовити деталь за $3900. Як тільки йому це вдалося, він надіслав Маску повідомлення з гарною новиною. Маск відповів одним словом: «Добре».

Маск був вражений, як Девіс впоратися з цим викликом. Під час поїздок країною разом з Маском Девіс також продемонстрував себе з найкращого боку.

Пізніше Девіс повернувся до навчання, та отримав ступінь доктора економіки в Університеті Джорджа Мейсона. Темою його дисертацію стала девальвація валюти США у 2010 році. У своїй дисертації він висловив бажання відкрити ексцентричний магазин йогуртів. Незабаром він відкрив Little Yohai.

Потім, через кілька років, він відкрив Thomas Foolery. Однак у 2015 році він закрив бар та продав магазин йогуртів за $1 після веселого конкурсу, завдяки якому і обрав нового власника.

У Boring Co. немає нічого нудного

Усе змінилося, коли в 2016 році Маск створив Boring Co. і попросив Стіва Девіса стати CEO нової компанії.

У цих двох просто прекрасні стосунки. Це пояснює, чому Маск продовжує звертатися до Девіса, коли йому потрібно оптимізувати бізнес-процеси, скоротити витрати чи вирішити складні проблеми.

Наприклад, коли компанія Boeing намагалася досягти успіху в Лас-Вегасі та Балтіморі, Девіс став її урядовим представником, щоб спростити процес отримання дозволів.

Коли в компанії виникли проблеми з законом, Девіс став штатним радником, щоб допомогти Маску зорієнтуватися в каламутній воді американської правової системи.

Як бачите, щоразу, коли Маск у небезпеці, Стів Девіс з’являється, щоб його врятувати.

Twitter – найбільша проблема Маска

Ілон Маск купив Twitter наприкінці минулого року та залучив Стіва Девіса з надією, що той допоможе змінити компанію. Twitter щодня втрачав $4 мільйони, і вся надія була на тандем Маск-Девіс.

Як тільки Стів Девіс потрапив у Twitter, він перетворив невелике приміщення у головному офісі Twitter на свою спальню. Там він оселився зі своєю дружиною та щойно народженою дитиною.

Маск сподівався, що він зменшить витрати на $500 мільйонів. Проте, Девіс досяг економії майже $1 мільярда, розірвавши одні контракти та переглянувши інші. Завдяки цьому досягненню Маск почав ще більше поважати та довіряти Девісу.

Девіс стане наступним CEO Twitter

Успішне скорочення витрат, для чого Девіс не гребував ніякими засобами, посприяло поширенню чуток, що він буде наступним CEO Twitter. Останні ж дії Девіса в штаб-квартирі Twitter викликали ще більше домислів. Наприклад, минулого тижня він несподівано почав дзвонити менеджерам Twitter з питанням: «Кому б ви могли довірити свою роботу?».

Відповіді він використав, щоб звільнити більше працівників, але залишити тих, хто був найважливішим у кожному підрозділі. Цей крок здивував співробітників Twitter, особливо враховуючи те, що три місяці тому Маск пообіцяв, що звільнень більше не буде. На жаль, Маск не уточнив, що звільняти не буде саме він, але це не стосується Девіса.

Не думаю, що варто робити ставку на крах Twitter. Девіс може швидко змінити компанію, бо те, що вам здається хаосом, для нього — весела гра.

Зауважу, що також не варто шукати обліковий запис Стіва Девіса в Twitter. Він його не має, так само як і досвіду керівництва соціальним медіа чи роботи з рекламодавцями.

Проте Маск вважає, що Девіс ідеально підходить, бо у нього своє унікальне бачення ситуації та навички у веденні жорстких переговорів, що полегшить роботу з працівниками та рекламодавцями.

Автор: Луей Рахіл

Текст адаптувала Євгенія Козловська