Серед кандидатів без досвіду, що зареєструвались на Djinni за перші три місяці 2023 року, з 6137 людей лише 71 повідомив про успішне працевлаштування, а підтверджених наймів на платформі було тільки 57.
Найменші ж показники наймів — у молодих спеціалістів з Javascript, QA та Python.
Такі дані наведені в дослідженні Highload.
Таким чином, роботу знаходить всього лише 1% шукачів.
Якщо брати тільки технічні спеціальності, відсоток навіть менший — 0,8% з наймами. В середньому такі кандидати шукають роботу 43 дні.
Аналітикиня Djinni Олена Руденко вважає, що така ситуація склалася через дві основні причини:
Ось порівняльна таблиця:
Також варто зазначити, що на платформі Djinni реєструється близько 2 тисяч кандидатів з досвідом до року; з них майже 1,4 тисячі — без досвіду взагалі.
Повне дослідження можна прочитати за посиланням.
Нагадаємо, нещодавно Djinni визначив топ-10 кандидатів, яким найчастіше пишуть рекрутери.
Читайте також:
Звільнили без виплат, а потім попросили доробити проєкт: розробник вже рік чекає на свою зарплату
Djinni назвав вакансії з найбільшими вимогами до англійської
Кількість вакансій в квітні досягла трьохрічного мінімуму — огляд IT-ринку DOU
32-річний розробник безпеки інформаційних систем Агентства національної безпеки Джарех Себастьян Далке отримав 22 роки в'язниці…
Українська компанія Flytech представила розвідувальний безпілотний літальний апарат ARES. Основні його переваги — недорога ціна…
MC.today разом з Асоціацією IT Ukraine і сервісом моніторингу та аналітики згадок у ЗМІ та…
Україна не буде примусово повертати чоловіків призовного віку з-за кордону. Про це повідомила у Брюсселі…
В Збройних Силах України з'явився жіночий підрозділ з БПЛА. І вже проводиться конкурсний відбір до…
GitHub анонсував Copilot Workspace, середовище розробки з використанням «агентів на базі Copilot». За задумкою, вони…