Марина Мельник

Сегодня максимально актуален апскиллинг — повышение квалификации, потому что мир настолько быстро, динамично меняется и развивается, что требует от нас качеств, о существовании которых мы можем даже не подозревать.

Соотношение вероятности принятия на работу, когда ориентируются только на пол человека, начинает меняться. Если раньше было 90%, что на должность возьмут именно мужчину, то сейчас этот показатель упал до 55-65%. То есть ситуация изменилась в пользу женщин, но, к сожалению, общество до сих пор не смогло это полностью искоренить.

Предвзятое отношение к женщинам в IТ-сфере до сих пор существует. К сожалению. Все-таки я, будучи руководительницей проектов и hiring-менеджеркой, иногда слышу от мужчин-интервьюеров: «Та, это девочка, я не буду ее собеседовать».

Понятие «метанавыки» (metaskills) впервые появилось и подробно описано в книгах американского психотерапевта Эми Минделл в конце прошлого века.

«Мир изменился… Я чувствую это в воде, чувствую это в земле, ощущаю в воздухе. Многое из того, что было — ушло…» (Дж. Р. Р. Толкин «Властелин колец»)