«Люди работают по три года, получая $800 “грязными”»: 7 факторов, которые влияют на зарплату тестировщика

Привет! Меня зовут Артем Русов, я QA Engineer, автор курсов по тестированию на Udemy, а также веду свой YouTube-канал, где вы тоже можете найти уроки по QA.

Я часто получаю в директ или на сессиях вопросов-ответов один и тот же запрос: «Сколько я могу заработать? Какая зарплата у той или иной позиции, какой достойный уровень оплаты труда в тестировании?»

Без вводных, без деталей, без требований к кандидату.

Скажу сразу: однозначного ответа нет.

Размер зарплаты зависит от многих факторов. О них и пойдет речь ниже.

1Ваш регион

В условных Штатах джун получает $35-40 в час, в локации Восточной Европы — в 10 раз меньше. Также зависит от того, находитесь вы в столице, крупных IT-хабах или небольшом городе.

2 Брутто и нетто

Зарплата может быть в брутто до уплаты налогов и в нетто — на руки. Кстати, всегда уточняйте этот вопрос.

Многие соглашаются на суммы до вычета налогов, даже не подозревая об этом.

3 Автоматизатор или мануальщик

Автоматизаторы и мануальные тестировщики могут получать похожие зарплаты в течение первого года работы. Потом разница становится более заметной в пользу авто.

4 Испытательный срок

На испытательном сроке зарплаты могут быть ниже. Но всегда обсуждайте еще на этапах интервью, что хотите видеть другую сумму после окончания.

Также всегда обсуждайте процесс пересмотра зарплаты в компании: сроки, требования, прохождение ассесментов или ревью. Иначе потом вам придется запускать такие пересмотры самостоятельно, но не всем так просто об этом заговорить.

5 Уровень кандидата

Уровень кандидата, его компетенции, английский язык и софт-скиллы во многом определяют то, сколько вы сможете получить от рынка.

Читайте также: Гайд по изучению английского для тестировщика: 15+ ссылок, которые вам пригодятся

6 Умение себя подать

Внутри одной компании люди на похожих позициях могут получать разные деньги. Также будьте к этому готовы. Умение выгодно себя показать и запросить лучшую сумму вам точно пригодится

7 Знать, сколько вы стоите

Если вы долго работаете в одной компании, то не забывайте проверять рынок. Можно попробовать сходить на тренировочные интервью, в общении с рекрутерами прощупать разные вилки, чтобы понимать чего вы стоите в данный конкретный момент.

К сожалению, я получаю сообщения о том, что люди работают и по три года, получая $800 «грязными». Или крупные аутсорсы платят по $1500 брутто Senior QA.

Многие даже не подозревают, что, выйдя на рынок, они смогут получать в два или три раза больше.

Есть большое количество ресурсов, где собрана общая аналитика и статистика построения зарплат в сфере:

• dou.ua
Онлайн-курс "Business English для проджект-менеджерів" від Vocabulaba.
Підсилите англійську для управління іноземними командами та вільної комунікації на співбесідах, презентаціях і зідзвонах. .
Детальніше про курс
• djinni.co
• Indeed
• Glassdoor
• обзорные статьи на других ресурсах (например, на Highload)

Помните, чаще всего там собрана информация о медиане, т.е. 50% людей получают выше этого показателя, 50% — ниже.

Запомните: каждый человек должен получать те деньги, которые он заслуживает. Перестаньте недооценивать себя только потому, что вас недооценивают на текущем месте! Действуйте!

Читайте также: Зарплаты украинских тестировщиков выросли в среднем на $250 — результаты опроса DOU