Присоединяйтесь к нам
опрос
Ситуация в IT сильно изменилась: рекрутеры почти не пишут первыми, а 40% айтишников боятся увольнения
Рекрутеры реже стали писать первыми, почти половина IТ-специалистов не планируют в этом году менять работу и 40% трудоустроенных респондентов боятся увольнения.
Здесь быстрее двигаются по карьерной лестнице, но зарплата не растет: сколько платят в украинском геймдеве
На сайте GameDev DOU опубликовали результаты летнего опроса украинских специалистов, работающих в сфере геймдева. Исследование проводилось на основе данных 789 анкет. Все зарплаты указаны в долларах США после уплаты налогов, а для анализа ее уровня использовалась медиана.
Каждый пятый айтишник жалуется на нарушение памяти или тревожное расстройство — исследование
Результаты опроса Stack Overflow, где приняли участие свыше 70 тысяч айтишников, показали, что существенная часть специалистов имеют различные расстройства или инвалидность.
У кого самые высокие зарплаты в украинском IT, несмотря на войну — исследование DOU
На сайте DOU.UA опубликовали результаты летнего опроса украинских айтишников, касающегося их работы и зарплат. Исследование проводилось на основе данных 15 136 анкет: 7608 — от разработчиков, 2506 — от QA-специалистов и 5021 от других технических и нетехнических специалистов, работающих в украинском IТ. Все зарплаты указаны в долларах США после уплаты налогов, а для анализа ее уровня использовалась медиана.
Учится 8 часов в неделю и выбрал IT из-за войны — в EPAM University составили портрет будущего джуна
Война подтолкнула многих украинцев осваивать новые специальности. Высокий интерес к IT наблюдался и до полномасштабного вторжения россии, а сейчас спрос на обучение вырос в разы.
«Мы показали, как действуют мошенники»: половина опрошенных поделилась секретным словом в банкинге — социальный эксперимент
70% украинцев не обратили внимание, кому отдали персональные данные, а 50% сообщили секретное слово в банкинге — девичью фамилию матери.
На $500 меньше: у лучших тестировщиков упали зарплаты — результаты опроса DOU
На сайте DOU.UA опубликовали результаты летнего опроса украинских тестировщиков по их работе и зарплатам. Исследование проводилось на основе данных 2502 анкет тестировщиков всех уровней. Все зарплаты указаны в долларах США после уплаты налогов, а для анализа ее уровня использовалась медиана.
Высокая зарплата или помощь ВСУ? На что готовы айтишники ради победы Украины
IT-рекрутеры теперь предлагают вакансии не только в частные компании, но и на государственную службу или предприятия, связанные с обороной. Как реагируют на них айтишники и готовы ли они пожертвовать высокой зарплатой или личной жизнью, чтобы помочь украинским военнослужащим, выясняла журналистка Highload.
Больше половины айтишников после победы останутся в Украине — даже те, кто раньше хотел уехать
Иммиграция или «трактор» последние годы была популярной темой среди айтишников. Но с приходом войны украинцы стали гораздо патриотичнее: по состоянию на 1 марта в Украину вернулись 80 тысяч граждан.
Личное время — не святое: сколько айтишников ответят в нерабочее время, если случится форс-мажор
В Португалии теперь законом запрещено писать сотрудникам во внерабочее время. В Украине такого закона нет и рамки рабочего/личного устанавливает каждая компания по отдельности.
Рекрутеры жалуются, что айтишники не задают вопросов на собеседованиях. А о чем стоит спрашивать?
Интервью. Рекрутер рассказывает о компании, расспрашивает вас об опыте работы, мотивации, сильных и слабых сторонах. А затем наконец задает финальный вопрос: «А у вас есть вопросы?».
В украинском IT теперь есть декретный отпуск для мужчин — но им пока никто не пользуется
В апреле 2021 года Верховная рада Украины приняла закон «О внесении изменений в некоторые законодательные акты относительно обеспечения равных возможностей матери и отца по уходу за ребенком». По простому — это оплачиваемый декретный отпуск для мужчин.
«Получили очередной отказ? Посмотрите в зеркало»: каждый третий наниматель в IT устраивает фейс-контроль кандидатам
В IT-компанию могут не взять, если ты недостаточно опытен, недостаточно молод и даже если недостаточно красив и опрятен. Удивлены? Как показал анонимный опрос, айтишникам отказывают в работе из-за недостаточно «презентабельного» внешнего вида чаще, чем вы думаете.
Что подарить айтишнику: идеи подарков на любой кошелек
Не будем лишний раз говорить о том, что IT-специалисты много зарабатывают и сами могут все себе купить. Могут, но кто ж не любит подарки? Как оказалось, чтобы порадовать коллегу-айтишника (или друга, сестру-брата, свата), совсем необязательно сильно раскошеливаться.
Коллектив молодой и дружный, а ты — нет: что делать айтишникам, если подводят софт-скиллы
Все больше работодателей и IT-компаний сейчас акцентируют внимание на софт-скиллах, когда нанимают или повышают сотрудников. Но что делать, если ты — не «милая ромашка», а «кактус», который лучше никому не трогать? Переступать через себя или игнорировать? На этот вопрос журналистке Highload ответила рекрутер Jooble Виктория Потапенко.
Уточка за 1000 грн, очки EPAM и худи Ciklum: каким мерчем торгуют айтишники и сколько за него просят
Новый год на носу — уже стартовали корпоративы, работодатели активно дарят подарки сотрудникам. В то же время онлайн-барахолки пополняются мерчем от топовых IT-компаний. Все потому, что отнюдь не все айтишники (и даже не половина) мечтают получить брендированную кружку под елку.
Кому украинские айтишники готовы помогать деньгами: результаты опроса
По данным телеграм-опроса Highload, 39% айтишников тратят зарплату в ноль. У остальных каждый месяц остаются «лишние деньги». И помимо двух распространенных вариантов — копить или инвестировать — есть еще третий: отдавать часть из них на благотворительность.
И это не только английский: какие еще иностранные языки пригодятся айтишнику
Издание Highload провело опрос в своем Telegram-канале, чтобы узнать, на каких языках говорят айтишники. И вот что мы узнали.
Я айтишник, и у меня нет карьерных амбиций — я просто хочу спокойно работать
Мир 2021 — это мир достигаторства. «Ты — то, чего ты достиг», «добейся успеха — поспишь позже», «стань продуктивнее» — это лозунги, которые слышатся отовсюду. В том числе в IT: по умолчанию считается, что каждый джун хочет стать мидлом, а каждый мидл — сеньором.
«Люди без чувства юмора в коллективе — это беда»: почему айтишникам полезно шутить на работе
Существует мнение, что программисты не умеют шутить. Зато они очень любят это занятие: каждый четвертый айтишник не прочь повеселить коллег смешной историей или остроумной фразой. Нужен ли вообще юмор в IT и какую пользу он приносит в командной работе, Highload рассказал разработчик, тимлид и психолог Родион Азнауров.
«Если в конторе часто капают на мозги»: нужен ли айтишникам в штате психолог
«Нужен ли в штате психолог?» — таким вопросом задалась Mental Health Specialist и HR Anastasia B. В опросе приняли участие более пяти тысяч пользователей LinkedIn, и, как оказалось, большая часть из них хотела бы видеть в команде компании такого специалиста. С чем это связано и зачем айтишникам психолог «под рукой», до сих пор обсуждают в активной дискуссии.
Черные списки в IT: злопамятны ли айтишники и за что можно попасть в «черную базу» компании
Мы в Highload задались вопросом, как много айтишников точат зуб на компании и почему. И вместо того, чтобы догадываться, провели опрос. А заодно спросили и рекрутеров, за что они готовы отправить кандидата в черный список. Да и вообще, есть ли такой мифический список у рекрутеров.
Сайт со сложным функционалом может обойтись в $50 тыс.: как карантин взвинтил цены на разработку
С 2018 года наш сервис проводит опросы и исследования услуг студий и фирм с целью проанализировать IT-рынок. В этом исследовании наша главная задача — определить размер среднего чека разработки сайтов, онлайн-магазинов и других ресурсов в 2021 году, с учетом вида, уровня сложности и пакета функций. Вы увидите, как глобальный переход на удаленку, развитие e-commerce и нестабильное экономическое положение повлияли на стоимость разработки сайтов в Украине.
Молодец, продолжай в том же духе: влияет ли похвала на продуктивность и нужно ли хвалить ни за что?
Алина Спепанкова, HR-менеджер в IT-компании Severex, опубликовала у себя в LinkedIn интересный опрос: «Как часто вам нужно, чтобы вас хвалили по работе?». В опросе проголосовало уже 1814 человек. Но также опрос вызвал целую дискуссию о том, что вообще такое похвала и зачем она нужна.
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: